（上海農場2011年工作會議現場）

（上海農場部分先進集體上臺領獎）

（上海農場部分先進個人上臺領獎）

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　　2011年2月18日，上海農場召開2011年工作會議。會議主要任務是：認真貫徹落實集團經濟工作會議精神，總結去年農場經濟、社區發展情況，安排部署今年的工作，確保農場發展戰略開好局、起好步，為農場經濟快速持續協調發展奠定堅實的基礎。

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　　上海農場黨委書記陳斐然就農場2010年戰略執行情況進行了評估，部署了農場2011年黨建工作任務，并就全年重點工作做了強調和要求；上海農場副場長柳玉標受黨政班子委托做經濟工作報告；上海農場副場長聶德云主持會議，副場長杜雷、財務副總監徐忠，總部部室領導以及各單位正股職以上干部共計一百余人參加了會議。

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　　會議指出：2010年，上海農場堅持“發展、轉型、整合、提升”的工作主基調，以“發展、融合、共享、雙贏”為工作要求，以“三個轉型”為努力方向，以精細化管理為工作抓手，全場上下全力推進理順體制、完善制度，培養人才、調整結構，鞏固基礎、穩定經濟，關注民生、構建和諧四方面的重點工作，農場經濟和社區建設有序推進，較好地實現了2010年各項經濟運行預算指標。

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　　會議明確了2011年上海農場經濟工作思路和主要任務：一個聚焦、四個注重、四大任務、十項舉措。一個聚焦：進一步聚焦農場發展規劃和核心主業；四個注重：注重發展方式的轉變，注重創新活力的提升，注重產地資源的集成，注重群眾生活的改善；四大任務：進一步理清發展定位，有效推進發展方式的轉型；進一步聚焦核心主業，優先發展生豬養殖和種源農業；進一步加強基礎建設，用現代設施裝備支撐產業發展；進一步改善群眾生活，構建和諧企業文化。十項舉措：聚焦發展戰略，促進發展方式轉型；細化發展目標，推進三年發展規劃實施；服務發展戰略，加快管理機制轉型；強化精細管理，提高管理水平和管理效能；突出規范運行，確保重點工程項目優質按時完成；培育創新能力，提升科學技術的運用水平；加強內部管理，健全內部管控體系；狠抓安全監管，落實生產安全和食品安全措施；堅持民主管理，建設和諧農場；優化社區服務，培育上農企業文化。

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　　2011年上海農場黨建工作將以“創先爭優”活動為統攬，以“激情在上農”活動為載體，推進“五個引領”，即：加強學習型組織建設，深化思想引領；推進“創先爭優”活動，深化組織引領；開展“激情在上農”主題活動，深化事業引領；提升戰略執行力，強化制度引領；堅持黨建帶群團，深化服務引領。加強“兩個建設”：加強以率先垂范為特征的先進性建設和以引領發展為特征的能力建設，迎接建黨90周年，為農場科學發展、轉型發展、和諧發展提供一流黨建支撐。

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　　上海農場黨委書記陳斐然指出，2010年農場實施戰略規劃，經濟運行上呈現出三方面的特點：一是經濟發展保持平穩健康態勢，二是獲利能力有所提升，三是主營業務收入占比提升。2010年執行戰略，推進發展工作取得了三方面的經驗：一是對標優秀企業，不斷提升精細化管理水平是做強主業的本質要求；二是推進商業模式轉型，集成市場資源是做大企業的重要途徑；三是堅持戰略引領，圍繞核心主業，有力推進項目建設是實現戰略規劃重要保證。

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　　陳斐然書記就做好農場2011年重點工作提出要求：2011年農場工作總體要求做到“兩有兩求三化”，即轉軌有序、轉型有方、管理求精、機制求活，經濟目標月度化，黨建任務項目化，民生和諧定量化。把握好四方面關系：發展與管控的關系；全局與局部的關系；轉軌與接軌的關系；務實與激情的關系。同時要著重抓好七項工作：第一是加強商業模式轉型的力度；第二是注重供應鏈管理；第三是強化精細化管理；第四是注重項目建設；第五是著力全年營銷方案的策劃和推進；第六是加強以業績為導向的機制改革；第七是加強黨建的支撐和民生穩定工作。

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　　會議還對上海農場2010年度農場先進集體和先進個人進行了頒獎表彰，為15名上海農場黨風廉政監督員頒發了聘書，簽訂了安全生產責任書及食品安全責任書。

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　　會議號召全體干群在新的一年里再接再厲、奮勇爭先、敢為人先、勇于擔當、樂于奉獻，牢固樹立主人翁的責任感、使命感和時代感，激情務實地聚焦新三年發展規劃，聚焦主業發展，順應宏觀經濟形勢的新變化，順應集團三年發展戰略新要求，順應全體員工生活文化的新期待，為農場科學發展、轉型發展、和諧發展做出自己應有的貢獻。（方霞/文 薛成/圖）