五四黨委學史力行踐初心 篤行實干強動能
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自黨史學習教育開展以來，五四黨委在“高站位謀劃部署、高標準組織推進、高質量推動落實”的思想引領下，嚴格按照上級黨委關于開展黨史學習教育的決策部署，以“規定動作不走樣、自選動作有特色”為目標，深耕“政治分量、理論含量、精神能量、實踐力量”關鍵詞，精心組織強部署、周密推進抓落實、擘畫路徑重實效，聚焦學深悟透篤行，將黨史學習教育融入日常、抓在經常；聚焦學懂弄通做實，推動黨史學習教育入腦入心、走深走實，與中心工作同頻共振。
精心謀劃強部署，在深耕系統化路徑中提高站位定基調
公司黨委把黨史學習教育作為黨建工作的重要內容，第一時間成立黨史學習教育領導小組，明確職責分工、壓實主體責任，自上而下形成上下聯動、齊抓共管的“一盤棋”工作格局，統籌推進黨史學習教育；緊扣黨史學習教育內容和要求，制定黨史學習教育方案計劃、年度重點任務清單，系統明確學習目標，分解學習內容，保障黨史學習教育系列舉措的有效實施；及時召開黨史學習教育動員會，并通過書記例會、宣傳陣地及微信工作群，全面傳達會議精神，系統貫徹方案計劃，確保黨史學習教育取得成效；以黨建考核為依托，細化考核細則，將黨史學習教育實施推進情況納入黨建考核，做到黨史學習教育與中心工作同部署、同指導、同評估，為扎實高效組織開展黨史學習教育提供制度遵循。
?周密推進抓落實，在深耕專題化路徑中淬煉思想筑偉力
公司黨委始終堅持把學習黨史同總結經驗、觀照現實、推動工作結合起來，在學習深度和廣度上用勁用力，在學習方式和學習方法上積極探索，通過集中+自主學習并重，線上+線下研讀同步，“請進來”專題輔導+“走下去”上專題黨課等路徑，尋求教育成果的最大公約數。
陣地引領常規學。及時征訂下發指定書目，并用好“學習強國”等平臺，以“三會一課”“中心組學習”等為載體，通過學原著、讀原文、悟原理的方式，引領黨員、干部專題學習、認真研讀指定學習教材和內容，在持續精學細讀、勤學靜思中，更好地吃透核心要義、領會精神實質、把握實踐要求；問題導向對照學。為進一步認真貫徹落實習近平總書記重要講話精神，在交流中碰撞思想火花，在檢視中查找差距不足，公司所屬基層黨組織均按要求開好兩次黨史學習教育專題組織生活會，進一步堅定了要以問題整改實際成效獻禮建黨百年，推進公司高質量發展的決心。
宣傳矩陣靈活學。及時構建公司黨史學習教育“四板塊、四專欄”宣傳矩陣，以黨史文物、紅色電影介紹、黨史故事、中國共產黨偉大精神譜系為切入點，定期發布百秒微課憶初心、百題黨史天天練、百家名言周周學、百則故事微“悅”讀、百部電影季季觀等系列推文，系統發布黨史知識、微閱讀音頻和微黨課視頻，在公司系統內營造“天天、周周、月月、季季”學黨史的濃厚氛圍，讓微陣地成為職工群眾利用碎片化時間、時時處處學黨史的“加油站”，讓黨員、干部近距離成為黨史學習教育的宣傳“生力軍”。
專題黨課精準學。公司黨委開展黨史學習教育專題黨課，組織黨員、干部聆聽公司黨委書記作的題為《以史鑒今、堅定信仰、務實擔當，全力開創公司穩中求進、高質量發展新局面》的專題黨課。邀請中共上海市委黨校國有資本研究中心主任、經濟學博士、研究生導師作專題輔導報告。為各條線、各單位黨員、干部總結歷史經驗、認識歷史規律、掌握歷史主動，學會歷史思維、培養歷史眼光、增強歷史擔當搭建平臺；公司黨委聚焦企業中心工作實際，以班子成員深入基層一線上黨課的方式，引領黨員、干部在黨史學習中感悟思想偉力，在比學趕超中砥礪奮進初心，在擔當作為中厚植為民情懷。
紅色資源打卡學。公司所屬各級黨組織在特定的時間節點，開展理想信念教育，組織黨員、干部觀看“長津湖”等紅色電影，前往一大會址紀念館、嘉興紅船革命歷史紀念館、陳云同志紀念館等紅色教育基地，通過觀影及實地打卡，引領黨員、干部在歷史的鮮活性與現實的生動性碰撞中，直觀感受百年黨史的恢宏壯闊，準確把握歷史發展的主題主線、主流本質，讓紅色資源成為黨史學習教育的生動課堂。
特色活動創新學。通過創新開展“黨史微課堂”“黨史知識競賽”“紅色經典誦讀”“情景黨課”“課題攻關”等，營造比學趕超的濃厚氛圍，將黨史學習教育成果融入企業發展進程，成為從嚴治黨的精神源泉，精深業務的精神動力，創先爭優的精神引領。
為民辦事實踐學。公司黨委準確把握學史力行的實踐要求，以“實事項目促發展，促進發展保民生”為工作的切入點、著力點和發力點，聚焦所屬企業發展難題和職工關切精準把脈、定向施策，在充分排摸調研、剖析研討的基礎上，認真梳理形成“我為群眾辦實事”重點民生項目清單、重點發展項目清單，并以領導班子成員下沉一線、認領課題的方式，形成班子成員基層聯系點和“我為群眾辦實事”聯系項目清單，用心排憂、用情解難、用力幫困，將一張張“問題清單”變成黨政班子成員的“履職清單”和職工群眾的“幸福賬單”。
擘畫路徑重實效，在深耕常態化路徑中學做合一強機制
公司黨委召開黨史學習教育總結會，全面總結公司黨史學習教育情況，對鞏固拓展黨史學習教育成果，建立常態化、長效化制度機制進行安排部署。引領公司上下持續深化歷史認知、堅定歷史自信、強化歷史擔當，聚焦“十四五”規劃全面實施重要年，集團、五四管理年實際，認真總結黨史學習教育的經驗做法，鞏固拓展黨史學習教育的成果成效，努力把黨史學習教育引向深入、篤行不怠，使學習教育成果轉化為推動公司高質量發展的生動實踐，奮力走好新的趕考路，以實際行動迎接黨的二十大勝利召開。（廖丹芬）