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                  五四公司黨委開展“完善企業內控機制主題研討”活動

                  (公司黨委中心組學習成員一行在東??偣军h委書記潘建軍的陪同下參觀申光高螺公司)
                  (與會同志在“完善企業內控機制黨委中心組學習主題研討會”上交流發言)
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                    11月11日,五四有限公司黨委就進一步探索運用“制度加科技”懲防體系建設,加強企業內部風險防范,規范權力運作管控機制,不斷完善公司法人治理結構和推進三級企業董事會建設工作,發揮好公司監事會、紀委、監察、財務管理、內部審計、職代會民主管理以及首席產權代表等監督管控職能作用,提升企業內部既相互協調、又相互制衡約束的管控能力,組織舉辦了“完善企業內控機制黨委中心組學習主題研討會”。集團黨委宣傳部部長、公共關系部總經理、五四有限公司監事長徐永炘、集團董監事會辦公室主任朱平,五四有限公司專職外部董監事、公司黨政班子成員、總部相關科室負責人及部分基層企業黨政領導參加了學習研討活動。
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                    上午,公司黨委中心組學習成員一行來到位于上海臨港重裝備產業區內的上海申光高強度螺栓有限公司參觀學習,聽取了申光公司總經理顧鳴一作的“加強內控制度建設,防范企業經營風險”的主題介紹,并與東??偣军h委書記潘建軍等公司領導就如何進一步完善企業內控機制進行了座談。
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                    在下午舉行的黨委中心組學習主題研討會上,與會同志結合各自重點、特色工作進行了交流。監督管控部的“充分發揮監督管控部的監督職能和指導作用,規范操作過程、防范經營風險”;紀委的“不斷增強企業內動力,深入推進董事會建設”;濱海古園黨支部的“用‘制度與科技’筑牢防腐大堤”;都市營銷黨支部的“以制度為基礎、以科技為支撐”;公司財務部的“加強財會隊伍建設,提升財務管理水平”等交流發言,從不同角度研討了完善企業內控機制的方法和舉措,讓人深受啟發。
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                    研討會上,公司監事長徐永炘就“如何進一步健全完善監事會工作運行機制”提出幾點想法:一是要確立正確的理念和定位,要明確“監督也是服務、監督必須依法、監督必須盡責”的工作理念;二是要完善監督工作機制,即要進一步健全溝通機制、調研機制和檢查機制;三是要增強監督體系合力,進一步發揮好監督管控體系的整體作用。集團董監事會辦公室主任朱平等先后就更加關注公司治理、監事會監督和風險防范等工作提出了很好的建議。
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                    公司黨委書記、董事長徐凡在充分肯定此次活動成效的同時指出:我們通過學習申光公司加強內控制度建設的先進經驗,要圍繞反思和創新,尋找差距,進一步提高對內部管控的認識,正確處理好現代企業制度法人治理結構的決策權、執行權和監督權之間的關系,使之達到“科學決策、規范執行、有效監督”的目的,從而保證整個公司運行體系的健康、持續發展。同時要在公司上下形成習慣于在制約、監督下開展工作的氛圍,自覺接受監督。其中,董事會要充分發揮作用,體現光明集團的意志、利益和決策;內部審計要集聚各項職能,與董事會、監事會工作結合起來,作用要進一步突顯;紀委要加強宣傳教育,用《準則》規范領導干部的行為;法務要進一步做好對公司章程、合同文本的完善工作;財務部門要加強隊伍建設,提高專業技能,行使權力與責任,使監督工作有一個良好的基礎。從而全面提升公司內部管控能力,為“打造百年五四、實現二次創業”保駕護航。(劉? 婧/文? 顧賢杰/圖)
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