在一項名為“穿越北冰洋”的項目中，我們模擬了一艘渡船在穿越北冰洋時突然遇難，船上16名“遇難者”唯一的救生工具是九塊“船板”，我們用長18厘米、寬12厘米、高5厘米的磚塊代替“船板”，要求隊員全部穿過“北冰洋”——30米的地面距離。規則是進行前5分鐘討論，進行過程中不能發出任何聲音，如果有任意一名“遇難者”身體任何部分接觸到“海水”，全隊必須從新開始。

　　我們16位隊員在面對9塊巴掌大的磚塊時，有的嘗試用數學方法計算一塊磚塊要站幾只腳；有的畫出螺旋圖形準備旋風一樣“旋”過去；有的探索“一背一”的模式。時間一秒一秒過去，嘗試一次一次失敗，有人開始嘆息、有人開始搖頭，但有部分人依舊在堅持、在嘗試、在努力......最后16個人終于全部同時站到9塊磚塊上，腳踩腳、肩搭肩，像難兄難弟般相互扶持相互依靠。當第一塊磚從隊尾傳到隊首時，激動之情溢于言表?！昂Ｉ献跃取苯K于走出了第一步！我們用一顆真誠的心交流著，用一雙會說話的眼睛互相鼓勵著，一米、兩米……平時易如反掌的走路，在此時是如此艱難。但最后，我們成功了！

　　兩天的拓展訓練內容豐富，很有意義，雖然我們在身體上承受了很多苦與累，但精神上卻收獲了很多，同時也帶來了一些啟迪。首先，在競爭激烈的當今社會，企業分工越來越細，任何人都不可能獨立完成所有的工作，他所能實現的僅僅是企業整體目標的一小部分。所以，就要依靠各專業人員之間的團結協作，要充分發揮團隊合作精神，在配合的過程中還要充分信任別人，相信集體的力量會把工作做得更好。其二，任何一個團隊都不能忽視領導的作用，大家應圍繞領導核心，一起出謀劃策，共同開展工作。其三，每個人要學會正視自己的不足，學會與他人的溝通協作，學會換位思考，更要學會感恩。
（作者單位?? 長江總公司）