梅林股份黨委在全體黨員中正式啟動 “兩學一做”學習教育工作，并對開展好這次學習教育工作制定了方案，著重從“六個方面”著手做好頂層設計、確保學習教育工作的有序推進。

 

　　一是組織好一次動員部署座談會。5月31日，梅林股份召開“兩學一做”學習教育動員部署座談會。要求各黨組織緊扣“兩學一做”學習教育要求，圍繞企業生產經營目標與重點任務，制定好具體計劃，切實將責任落實到人，將學習教育內容落實到位。

 

　　二是組織好每月一次的支部專題學習會。個人自學與集中學習相結合，黨支部每月至少組織一次集中學習并圍繞本企業，聯系個人思想工作生活實際，重點圍繞能否堅守共產黨人信仰信念宗旨，能否正確處理公與私、義與利、個人與組織、個人與群眾的關系等內容展開討論。

 

　　三是組織好一次兩個不同層面的集中性黨課。梅林股份黨委書記和各直屬單位黨委書記都要在本系統、本單位上黨課。書記們主要談如何加強黨委工作和一崗兩責的要求；講自己工作的感受，實踐的鍛煉，講組織的關心，從而帶領黨員干部勁往一處使、心往一處想，形成良好氛圍，在梅林股份營造政治上山清水秀的生態。

 

　　四是組織好一次三個不同層面的專題組織生活會。分別召開基層黨支部、直屬單位黨員領導班子成員和股份公司黨員領導班子成員三個層面的專題組織生活會。在召開生活會前做好準備工作，廣泛征求意見，開展批評與自我批評，自我剖析查找問題進行整改。

 

　　五是組織好三次形式多樣的黨內實踐活動。 一是開展“兩優一先”、“阿米巴勞動競賽”、“光明之星”、“光明功臣”的評選表彰活動；二是開展“我身邊的正能量”微電影展播活動和職工文藝匯演活動；三是開展黨員學習黨章黨規知識競賽活動。

 

　　六是組織好一次黨委書記評議活動。結合一年一度的直屬單位黨委書記績效考核工作，開展好黨委書記評議工作，并將“兩學一做”落實情況納入書記述職評議考核內容。

 

　　梅林股份在“兩學一做”學習教育中突出思想建設、突出問題導向、突出經常性教育，不斷提升黨員隊伍思想政治素質、工作難點瓶頸問題解決能力、基層黨組織戰斗力、黨員的先鋒模范性，在緊密圍繞光明集團提出的“傳承發揚上海傳統品牌，做強有世界影響力的肉食制品控股集團”的定位，高度聚焦肉類主業發展，齊心協力建設“新梅林”過程中，為“再造梅林”和“兩新”戰略目標提供堅強組織保證。（作者：沈蓉　編輯：向陽）